Werknemerselfdiens (ESS) is 'n wyd gebruikte menslikehulpbrontegnologie wat werknemers in staat stel om baie werkverwante funksies uit te voer, deur 'n aanlynversoekvorm toe te pas, soos: werknemer-aanboord-kontrolelys, vertragingsversoekvorm, verlofversoekvorm, oortydversoekvorm, verander afdagvorm, verander tydstaatvorm, opdatering van persoonlike inligting, beursversoekvorm, eksterne opleidingsversoekvorm, dienssertifikaatversoekvorm, salarissertifikaatversoekvorm, insidentversoekvorm, evalueringsversoekvorm, bedankingsversoekvorm, ens.,. Die personeel kan ook toegang tot geskiedenisrekord verkry of bekyk soos: bywoningstyd in/uitgeskiedenis, oortydgeskiedenis, betaalstaatgeskiedenis en opleidingsgeskiedenis.
ESS help werknemers om HR-verantwoordelikhede vinniger en meer akkuraat te doen. Deur werknemers toe te laat om MH-take self te hanteer, verminder werktyd en papierwerk vir HR, administratiewe personeel of bestuurders. Wanneer werknemers hul eie inligting invoer, verbeter dit ook data-akkuraatheid.
Opgedateer op
30 Des. 2024